作为一个上班族，每个人都有一个理想，那就是升职加薪，实现自己的职业理想。让上司迅速发现你的才能，对你的成功至关重要。
只要你能做到这三件事，那么你的上司就会立刻认为你是个难得的人才。
1、塑造出一副精致优雅的形象，彰显职业精神。
俗话说“人不可貌相”，但是在工作场所，外在形象常常就是别人给你留下的第一印象，而这个印象在上司眼里就显得尤其重要。穿着得体，整洁整洁，不一定要去追逐奢侈品牌，但一定要符合工作场合和工作需要。
在金融业工作，一件量身定做的西服，再配上简单大方的领结或者丝绸围巾，就能使你看起来既干练又职业；
如果是一个有创意的职位，则可以在干净的前提下，用自己的衣服来展示自己的个性和创意。
除服饰外，健康的身体和心理状态也是必不可少的。那挺直的脊背，那自信的笑容，都在默默地传达着一种积极的情绪。
优雅的装扮，不但显示出您对您工作的尊敬，也显示出您的纪律和细心。当一个人第一次见到你的时候，就会被他的外表所折服，从而对他刮目相看。
2、明确人物的边界，为自己的职业定位创造一个独一无二的职业形象
在工作中，清楚地划分好自己的角色，可以使你与其他同事区别开来。人的边界，是指对自己在工作中的地位和价值观有清晰的认识，并且始终保持一致。
在你的队伍里，你可以是一个“效率担当”，不管分配给你的工作是什么，你都能做得最快，做得最好，把按时交货打造成你的金牌；
也可以是“创新达人”，在每一次的会议上，都能拿出一些新奇而又实际的点子，给整个小组注入新鲜的思想和能量。
要知道，人物设定不是一朝一夕就能完成的，也不是说改就能改的。只要确认了，就会在平时的一言一行中，反复地巩固。
例如，希望做好“沟通桥梁”的你，会在小组内部产生不同意见时，自告奋勇地充当调解人，以柔和而富有说服性的方法来解决冲突。
随着时间的推移，你的形象也会被上司和同事记住，一旦有了新的工作和机遇，他们就会优先考虑你。
3、工作超额达成，建立良好的声誉
在工作岗位上，工作成绩就是一切。要使上司相信你的才能，最简单、最有效的办法，就是要在工作中表现得比别人好。
当你被分配给一项工作的时候，别只满足于满足最基础的需求，但是要想办法把它做的更好。公司领导让我们做一个常规推广，您不但对整个过程进行了细致的规划，而且在做好市场调查的基础上，将时下最受欢迎的交互因素融入到整个项目中来。在本次活动中，我们不但取得了良好的销量，而且得到了广大顾客的一致称赞。
每次出色的成绩，都会让他获得更多的声誉和信赖。你在工作中表现出的激情和责任感，并认为你有能力去完成更艰巨的工作。
在公司高层的心目中，你逐渐被提拔为“得力干将”，在一些重大工程上也能得到更多的参与。
从今天起，关注每个小细节，认清自己的发展目标，用优异的业绩来证明自己，相信您一定会在职业生涯的大舞台上大放异彩！
